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提高人力资源质量提防先进科技的代替

 印尼国家建设计委部长庞邦(Bambang PS Brodjonegoro)引用国际顾问机构麦肯锡(McKinsey)公司的研究结果指出,印尼在未来几年将失去约为 4500 万至5000万工作岗位。此举将促使印尼通常仰赖人口红利的经济增长率失去动力。
有许多机器人及智能科技替代人类的行业。人们的行业遭先进科技代替。这种情况确实令人失望,但另一方面,经济破坏事宜将出现新型职业,政府必须关注此事。
国家建设计委部有必要提高人力资源的素质,以期打造更多的新型工作机会。国际社会保障协会主席Joachim Breuer 表示,上述经济破坏状况将影响退休金机构的作用,导致个体员工及雇主的关系混肴不清。因此劳工社保机构必须划定个体员工的身份。
  此次举行的论坛共有来自30国的125名与会者,以及印尼劳工社保机构人员350人。当时印尼劳工社保机构与德国意外保险(DGUV)公司签署了战略性合约,包括工作意外提供的保健、安全及社会保障(3K)事宜。

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